株式会社 ソフトウェア札幌

　

久しぶりにここあの話です

だいぶお年寄りになったここあ

歩くスピードは激遅　

全然先に進みません

若いころに歩いていた散歩ルートを

今のスピード歩いたら3倍くらい時間が

かかると思います

歳をとって変わったな～と思う点がもう一つ

我が家には猫も2匹(オレオ・ゆず)いることを

ご存じの方もいらっしゃるかと思いますが

ゆずが一番最後に家族になったにもかかわらず、

一番偉い女王様タイプ

ここあは、ゆずがとても怖くて、

リビングの入り口にゆずがいたら、

玄関から動けません

近くを通ろうとすると、

すかさず猫パンチが飛んでくるからです

それほど遠慮して怖がっていたのに、

最近はここあから吠えたり、詰めたりして

ゆずを自分から遠ざけます

あまりのキャラ変にゆずもタジタジで

机の下に隠れてじっとしています

怒りっぽくなった？ような気がしています　

自分のテリトリーを荒らされると即吠え

声を聞いたことがないと言われるほど

吠えない犬だったのに(´・ω・`)

兄の家にも犬が3匹いて、

長女犬が16歳くらいだったかな？

先日の夜、急に痙攣が始まって、

あわてて夜間救急に連れて行ったら、

「検査してみないと何ともいえないですが、

1日預けられますか？」と言われて

心配なのでしっかり検査してもらおうと預けて、

CTだのMRIだの検査してもらったようですが、

結局原因がわからず、

「経過観察のためまだ預かりましょうか？」と言われたので、

「ちなみに今回の1日入院の費用はおいくらですか？」と聞いたところ

「25万円」

と・・・・

「経過観察は家でやります(｀･ω･´)ゞ」

と慌てて引き取って来たそうで笑

動物を飼うということと、

歳をとるということは覚悟が必要だということを

思い知らされました

母の話

最近80歳を超える母が

「パソコンを習いたい」と言い出した

ノートパソコンがいいというけど、

母がPCを手放した後のことを考えると

ノートよりiPadのほうが

使い道があるだろうということで

キーボードとマウスをつけて、

iPadを用意しました

準備が整ったある日曜日、

昼食後まもなく母は仮眠を始めました

息子と二人で、起き待ちをしながら

そのiPadで遊んでいると、15時ころに起きて

「布団も着ず、服もきたまま寝ちゃった～」

と言ってトイレへ

戻るとまた横になって寝始めます

ん？

「具合でも悪いのか？今日はよく寝るね。」

普段の仮眠は1時間もすると起きて、

そのあとは趣味の手芸をするのですが

その日はとにかく起きない

こちらとしては、iPadを早く渡して喜んでもらいたいのに

17時・・・18時・・・19時・・・

ここまでくると、もしかして・・・と

心配になり生存確認

毎晩、19時半ころには床に着く母ですが、

すでに19時半　

仮眠が始まって6時間は経過しちゃっています

そのころようやく起きて、

なにやら布団を直し、

身なりを整え、

まるでこれから1日が始まるかのような動き

遅くなったけど、起きたから晩御飯をとテーブル出すと、

それを見つめてしばらく考える母

「これ、何ご飯？」

「晩御飯だよ？」

またしばらく考える母そしてキョトン顔

あ～完全寝ぼけてるな～と確信　

本人は月曜の朝だと思ったらしい

「もしかして、こんなに寝たのに、

また寝ないと朝にならないの？半日損したわ～」

「こんなに寝ちゃって、夜寝られないじゃん」と大笑い

その後無事にiPadの説明もできて本人大喜び

しばらく寝れないかなと心配したけれど、

9時には床に着きました

次の日、

「夜中に1回も目を覚まさないでぐっすり寝た～」って

寝れてるやん、

それもぐっすり寝れてるやん笑

毎年、自分の誕生日を

「何もしない日」「自分のためだけの日」にして

有休休暇も取得して、

自分の好きな1日を過ごしていました

それが、今年から当社は

新たに誕生日休暇をスタートさせました

もちろん特別休暇なので有給休暇と同じ扱いです

自分の会社ながら素敵だな～って思います(“▽”*)

誕生日の前後1か月で取得可能です。

だからお正月休み中が誕生日とかお盆休み中が誕生日とか

丁度土日に誕生日とかでも大丈夫

ちなみに私は4月生まれなので、

もう使っちゃいました。

この先のワクワクは

来年までありません(´・ω・`)

新入社員さんの場合のみ、もし4月や5月が誕生日の場合は

研修中で休めないため時期をずらして取得可能になります

今年の場合は1名が4月生まれの方で、

研修が終わった後の7月と8月の間で

取得していただくことになります

丁度お盆のころの夏季休暇の飛び休に

セットすれば長期連続休暇にできるという

ラッキーな仕様になりました(笑)

当社は福利厚生や新しい規程の企画や案、

意見などの提案にしっかり耳を傾けてくれて、

いろんな方面からその意見に対して考えてくれて

いける！となったら実際に採用してくれるので、

とても恵まれていると思います

ただ、もう思いつかない・・・

こんなのがあればいいな～がほとんどある

贅沢な悩みだな・・・

そんなSWSが本当に～イイネ(`･ω･´)b

6月15日に外部の新人研修が終了して

16日から本社勤務となる新人さん 

社内の雰囲気も少し変わるかな？

ここからOJTが始まります

毎年新人さんを見て思うのですが、

2か月ちょっとの研修でギュッと

知識を詰めて戻ってくるけど、

実際の仕事は教科書通りにはいかないだろうし

仕事についてくるのはとても大変だろうな・・・と

でも、いつの年の新人さんも

スマートに1年を乗り越えて、

気が付けば「先輩」という立場になります

わからなくて困っている風な感じが見えなくて

(先輩に教えてもらっている姿は目にしますが)

モニターに向かっている姿は、

今までずっとこの仕事をしてきた人風です

自分はコードが書けないのでなおさらですが、

すごいな～って毎年思います

本当なら4月に開催する「歓迎会」も

当社の場合は6月にやります

4月～5月は外部に研修に

出ているため社にいないからです

入社前に一度年度末の懇親会に参加してもらったり、

入社後3日間はオリエンテーションで

本社出勤はあったものの、

また１から緊張が始まる本社出社

早く慣れてほしいし、緊張もほぐれてほしいし、

1日も早く「SWSの社員なんだな～」と感じてほしいです

そしてそして、6月24日(水)から

2026年度入社の新人ブログが始まりますよ(^_^)/

隔週で水曜日にUP予定となっていますので、

初々しい新人Blogをどうぞよろしくお願いします

今年もお祭りシーズンがやってきました

YOSAKOIソーラン祭りはもう始まっていますね

6/10(水)～6/14(日)　最終日に被って

北海道神宮祭が6/14(日)～6/16(火)ですね

ここ数年、全く足を運んでいないので

私の中でのお祭りは過去の楽しみ

として片付いちゃっていますが・・・

やっぱり、子供が大きくなっちゃうと

「連れて行こう」という任務もなくなって

そうなると、自分だけ「行ってくる～」も

ちょっと違う感じがして

静か～で平穏な毎日を繰り返すだけの日常に

なってしまっております

6月のこのお祭りが終われば

札幌も本格的な夏に突入していきますが

今年はなんだかフライング気味に最初から暑いですね

暑すぎて本番の夏はどうなっちゃうの？と不安になるほどです

北海道のエアコン普及率はまだ５０％弱くらいですが

このエアコンの室外機の耐熱温度が43度らしく、

それを超えると壊れて止まってしまうそうで、

例えば外気温が40度なくても直射日光が当たったり

地面からの照り返しだったりで

室外機自体の温度が上がってしまう場合でも

壊れてしまうそうです

室外機には頑張ってもらわないと、

室内にいる人が茹で上がってしまいます

なので、室外機カバーやひさしで直接日光が

当たらないような工夫が必要なようです

北海道で40度なんてまだまだあり得ない気温だけど、

実際にその気温になる地域もあるので、

十分注意しなければなりませんね

熱中症にも気を付けて暑い夏を楽しんで、

そして楽しんで楽しんで(笑)、

乗り越えましょう(￣0￣)/